แต่ไม่ว่าอย่างไรก็ตาม เราก็ไม่มีสิทธิ์ที่จะบอกว่าเราไม่รู้กฎหมายได้
ดังนั้น พอเกิดเหตุการณ์บางอย่าง ที่กำลังจะเกิดขึ้นกับตัวเอง จึงได้พยายามศึกษากฎหมายเพื่อ ไม่ได้จะเอาเปรียบคนอื่นนะ แต่เพื่อที่จะป้องกันไม่ให้เราโดนเอาเปรียบมากกว่า
กฎหมายที่ช่วงนี้ผมศึกษา คือ กฎหมายแรงงาน โดยเน้นเฉพาะเรื่องการเลิกจ้าง และการย้ายสถานประกอบกิจการ
เอกสารอ้างอิงที่ใช้ประกอบการศึกษาของผมเรื่องนี้ มาจากลิ้งค์เหล่านี้
พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. ๒๕๔๑
พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑
คำชี้แจงพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๕๑
พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน (ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๕๑
ค่าชดเชยตามภฎหมายคุ้มครองแรงงาน โดย www.pattanakit.net (เรื่องค่าชดเชยกรณีพิเศษ กรณีแรก ให้ดู มาตรา ๑๒๑ พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน (ฉบับที่ ๒) ปี ๒๕๕๑ แทนนะครับ)
ค่าชดเชยการเลิกจ้างกับภาระภาษีอากร โดย http://www.pattanakit.net
รายละเอียดค่อนข้างเยอะมากพอสมควรเลยทีเดียว
ความรู้ใหม่ ๆ น่าสนใจ แบบที่ไม่เคยรู้มาก่อน เช่น
- ค่าชดเชย จะได้เท่าไรบ้าง?
- กรณีเลิกจ้างแบบไหนบ้างที่จะไม่ได้ค่าชดเชย?
- ถ้าโดนเลิกจ้างจะต้องจ่ายภาษีไหม?
- เงินชดเชยการสมัครใจลาออกจะเสียภาษีเหมือนกับกรณีโดนเลิกจ้างหรือไม่?
- ค่าจ้างในวันหยุดพักผ่อนประจำปี สะสม ต้องจ่ายให้กับลูกจ้าง กรณี นายจ้างเลิกจ้าง หรือไม่?
- ฯลฯ
ผมไม่ขอลงรายละเอียดนะครับ เพราะว่าในลิ้งค์ที่ให้มาเขียนไว้ดีแล้ว อยากให้เครดิตเขานะครับ
